Una delegación sindical de la Asociación de Obreros y Empleados de Conaprole (AOEC) y directivos de la Federación de Trabajadores de la Industria Láctea (FTIL), dialogaron esta mañana con el presidente de la República cuando el mandatario llegó a participar de la inauguración de la planta de productos nutricionales de CONAPROLE en Rodríguez, departamento de San José.

A través de un intercambio sumamente respetuoso y cordial, los trabajadores le hicieron llegar al presidente Luis Lacalle Pou los planteos y reclamos salariales de un sector que viene "creciendo sistemáticamente". En este sentido, el dirigente nacional Luis Goichea, informó al presidente que los trabajadores y las autoridades de CONAPROLE “hemos tenido dificultad en el relacionamiento, pero hemos mantenido un clima racional a la hora de ver los planteos de cada parte". Sin embargo, la AOEC fustigó que ante un evento de presentación de una inversión que asciende a US$ 140 millones, la empresa "nos ignoró y nos tuvimos que enterar por la prensa de la actividad del día de hoy”.

Lacalle Pou escuchó atentamente al representante sindical, hizo alguna apreciación puntual y también realizó alguna pregunta específica al dirigente de la AOEC y el mandatario pidió a los trabajadores no dejar de lado el reclamo de los tamberos que “ganan muy poco” y que "son los que tiran la teta a las vacas todos los días”.

Al respecto, el representante de los trabajadores de CONAPROLE en el diálogo desarrollado esta mañana en San José, dijo al titular del Poder Ejecutivo que muchos de los trabajadores "somos familiares de los tamberos, conocemos la realidad, pero ahí hay un problema de lo que es el proyecto industrial en el país, es decir, la política a nivel del área primaria. Nosotros hemos planteado proyectos en 2016, 2017 y nunca hemos sido atendidos”, agregó.

La AOEC y la FTIL, entregaron una cara esta mañana al presidente de la República con los principales reclamos y posturas sindicales y dejaron en claro que los trabajadores organizados siguen defendiendo la certeza que "es posible construir un país más justo y solidario, donde el trabajo digno sea un derecho de todas y todos, donde el acceso a la alimentación, educación, vivienda, salud, seguridad social, cultura y recreación, lo tengan asegurado todos/as los/as ciudadanos; donde no haya discriminación de ningún tipo, ya sea de género, raza, opción sexual, cultura, religión, etc., donde sea rechazada toda forma de violencia, donde haya verdad y justicia, que se termine la impunidad de quienes cometieron delitos de lesa humanidad en la dictadura cívica – militar vivida entre los años 1973 – 1984; en ese sentido creemos y no compartimos la Ley de Urgente Consideración aprobada por su gobierno, por lo que seguiremos la senda democrática para derogar los 135 artículos más nefastos de la misma". 

Texto completo de la misiva

Sr. Presidente de la República Oriental del Uruguay.

Dr. Luis Lacalle Pou.

Presente.-

Los/as trabajadores/as de la industria láctea estamos evidenciando como dicha industria viene procesando a lo largo de todo la pandemia y periodos anteriores crecimientos a lo largo y ancho del sector, números que el propio Instituto Nacional de la lechería evidencia, que se encuentra en momento de crecimiento en exportaciones, en los precios internacionales y aumentando sus ventas en el mercado interno, crecimiento de la materia prima que se remite, llegando está a record históricos. Comprobándose todo esto con las inversiones que se vienen realizando en distintas Plantas y Empresas en el País, ejemplo de esto es la que Ud. hoy viene a inaugurar en Rodríguez cuyas inversiones han sido las siguientes: U$S 45:000.000 Nutricionales, U$S 20:000.000 D90 (Desmineralizadora de Sueros para poder trabajar en Nutricionales); U$S 70:000.000 (2 Calderas de Chispeado), U$S 100:000.000 (3ra. Torre de Polvo para que pueda producir la Planta de Nutricionales), todo esto sin contar con las ampliaciones que debió realizarse en el Recibo de Leche, Termizado – Pasterizado, Sala de Máquinas, Depósitos, etc., que nos llevan a calcular que en los últimos 4-5 años en la Planta Nº 8 – Rodríguez se invirtieron casi U$S 300:000.000.

A pesar de este crecimientos los/as trabajadores/as nos encontramos con una pérdida salarial que alcanzo en el año 2021 el 4.82% y en plena discusión de nuestro Consejo de Salarios, es necesario y evidente que debe finalizar esta pérdida salarial, recuperándose la totalidad de la misma y es totalmente necesario que este crecimiento que recibe la industria sea evidenciado en el nivel salarial de los/as trabajadores/as, consagrando también un nuevo Consejo de Salario que permita no solo no perder salario y recuperar lo perdido, sino también tener un crecimiento salarial de acuerdo al crecimiento del sector.

Por otra parte, insistimos que es vital consagrar un espacio que ya existía, que es la Mesa Sectorial de la Industria Láctea, hoy desmantelada, ya que los/as trabajadores/as, a través de nuestra Federación de Trabajadores de la Industria Láctea, no nos encontramos representados en el Instituto Nacional de la Lechería donde se discute los procesos de desarrollo para la industria, por tanto, sin la presencia de los/as trabajadores/as organizados. 

Entendemos que lamentablemente el crecimiento desmedido de algunas industrias, el crecimiento inequitativo en muchas de ellas, la potencialidad de las Industrias gigantes y multinacionales, estas últimas que llegan al País y no han generado desarrollo real en nuestra industria, han generado problemáticas a algunas empresas cooperativas y de capitales nacionales, creemos que deberíamos generar las condiciones para que esto no siga ocurriendo ya que la desaparición de las mismas tienen un alto costo social para el País y en particular para las zonas aledañas a la misma, generalmente en el Interior del País.

Los trabajadores queremos tener espacios donde poder participar, opinar y ser tenidos en cuenta a la hora de cuál es el desarrollo real que queremos para la Industria Láctea en nuestro País, que lechería queremos. Esos espacios no están generados y nos encontramos cada tanto tiempo con algunas dificultades importantes como las que tuvo que enfrentar nuestros sindicatos, UOEC en la empresa COLEME, ALTRAC en CALCAR y SOILS frente a multinacional LACTALIS, esta última sigue creciendo pero que de todos modos para acumular más decide cerrar una de sus plantas.

En este escenario insistimos en que es fundamental para nosotros se pueda generar ese proceso de discusión donde participe el MTSS a través de la Dirección Nacional de Trabajo, la Cámara de Industria Láctea, los Trabajadores a través de la FTIL (Trabajadores/as de la Industria Láctea) y el SUTTA – UNATRA (Trabajadores/as de los tambos), el MGAP, el INALE, MIEM, MIEF, las Gremiales de los Productores discutamos que lechería queremos.

Por último, decir que los trabajadores organizados seguimos creyendo que es posible construir un País más Justo y Solidario, donde el trabajo digno sea un derecho de todas y todos, donde el acceso a la Alimentación, Educación, Vivienda, Salud, Seguridad Social, Cultura y Recreación lo tengan asegurado todos/as los/as Ciudadanos, donde no haya Discriminación de ningún tipo, ya sea de Genero, Raza, Opción Sexual, Cultura, Religión, etc., donde sea rechazada toda forma de Violencia, donde haya Verdad y Justicia, que se termine la impunidad de quienes cometieron delitos de Lesa Humanidad en la Dictadura Cívica – Militar vivida entre los años 1973 – 1984; en ese sentido creemos y no compartimos la Ley de Urgente Consideración aprobada por su Gobierno, por lo que seguiremos la senda democrática para derogar los 135 artículos más nefastos de la misma. 

Nada podemos esperar si no es de nosotros mismos.

FTIL | AOEC | COFESA | PIT-CNT 

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